Connect with us
img

الأخبار المفضلة

اعترافات موظف سابق في Activision Blizzard عن ثقافة العمل السامة للشركة

confessions woman

أخبار التسويق

اعترافات موظف سابق في Activision Blizzard عن ثقافة العمل السامة للشركة

انتشرت شائعات عن تفشي التحرش الجنسي والسلوك السام لدى مطوري الألعاب الرئيسيين داخل الصناعة لسنوات. في الأسبوع الماضي ، انفجر السد أخيرًا. أثار تقرير بلومبرج حول تحقيق استمر عامين أجرته إدارة التوظيف العادل والإسكان بكاليفورنيا في التمييز والتحرش في Activision Blizzard ، فيض من القصص من النساء في جميع أنحاء صناعة الألعاب التي توضح بالتفصيل التحرش الجنسي الواسع الانتشار ، والتفاوت في الأجور والتمييز في استوديوهات الألعاب الكبيرة و صغير ، بما في ذلك Activision Blizzard و Ubisoft و Riot Games. في هذا الإصدار من سلسلة Confessions ، التي نتبادل فيها إخفاء الهوية من أجل الصراحة ، نسمع من أخصائي خدمة العملاء السابق في Activision Blizzard عن الصعوبات التي واجهتها في التنقل في ثقافة العمل السامة للشركة – تجارب مع العنصرية الصارخة والتمييز على أساس الجنس والتعصب الأعمى في بليزارد. في طلب للتعليق على الادعاءات الواردة في هذه الاعترافات ، وجه Activision Blizzard Digiday إلى بيان من الرئيس التنفيذي Bobby Kotick لجميع الموظفين ، والذي تم الإفراج عنه مسبقًا إلى مؤسسات إخبارية أخرى تغطي مزاعم سوء السلوك في الشركة. تم تحرير هذه المقابلة بشكل خفيف وتكثيفها من أجل الوضوح. لماذا استغرق الأمر وقتًا طويلاً حتى يتم الكشف عن قضايا التحرش في Blizzard بهذه الطريقة؟ كلنا كنا ضعفاء نوعًا ما. هذا ما ينزل إليه. يجب أن تكون شنيعًا جدًا في محادثة العمل حتى يتم طردك. وقد حدث ذلك ، لقد تم التخلي عن أشخاص مثل هؤلاء. لدي ثلاث صديقات ، ثلاث نساء ، تعرضن لمضايقات بلا هوادة من قبلها [my manager]. مما أخبروني به ، فقد تطلب الأمر قدرًا لا يُصدق من التقارير لحدوث شيء ما. إنهم غير متأكدين من عددها ، لكنهم توقعوا أنها كانت 40. وعلى الرغم من كل ذلك ، ما زالوا يتركونها تذهب بهدوء. كيف تغيرت الثقافة في Activision Blizzard بعد الاندماج بين Activision، Inc. وشركة Blizzard القابضة Vivendi Games في عام 2008؟ كان لا يزال “فتى الأخوات” ، لكنه كان نوعًا ما أقل من “متعة الصبي”. أصبح الأمر أكثر افتراسًا بمجرد أن بدأت الأمور تصبح أكثر خطورة. شعرت أن الرجال كانوا يبحثون عن ممثلين معينين ، وكانوا صغارًا جدًا. كانت هناك حالة واحدة محددة لفتاة كانت ، كما أعتقد ، تبلغ من العمر 19. في ذلك الوقت ، كان مدير الفريق حقًا يلاحقها حقًا ، وبطريقة ما شعرت بالذنب لتواعده – وكانت هي تقريره المباشر. بعد بضع سنوات ، عندما تحدثنا عن ذلك ، انهارت بشكل أساسي وقالت ، “لقد شعرت بالذنب في كل شيء – الجنس ، كل ذلك – وسأشعر بالضيق إلى الأبد.” تم الإبلاغ عن ثقافة التحرش الجنسي في Activision Blizzard على نطاق واسع. هل كانت هناك أشكال أخرى من التمييز منتشرة في الشركة أثناء وجودك هناك؟ لم يشعر مجتمع المتحولين جنسياً ومجتمع المثليين الموجودين في Blizzard بالأمان على الإطلاق. كانت إحدى صديقاتي المقننات عابرة ، وبمجرد خروجها ، كان الأمر كذلك – توقفت مسيرتها المهنية للتو. أجرت مقابلات عند المقابلات لشغل مناصب أخرى ، لأنها بارعة ، ثم توقفت تمامًا. لقد غادرت قبلي ، لكنها بدأت قبل أن أفعل. كانت هناك عنصرية أيضًا. بالتأكيد سمعت الناس يتم استدعاءهم [starkly racist slurs for Latin Americans]، سمعت أن المصطلحات تخرج من أرضية أمريكا الشمالية. واجه فريق أمريكا اللاتينية بشكل عام الكثير من التحيز من الممثلين الآخرين الموجودين في القاعة. سمعت “كلمة n” عدة مرات – بالمناسبة لم يكن لدينا الكثير من السود الذين عملوا معنا. كانت هناك مقابلة حيث شاهدت المرأة في النهاية صورة لعائلة من السود في الغرفة ، وقالت “لم أتخيل العديد من السود يعملون في بليزارد.” وكان أحد المديرين الذين أجرى معهم مقابلة “إنها مثالية”. هل سمعت عن مشكلات مماثلة مع ثقافات العمل لدى مطورين كبار آخرين؟ أعني ، ما حدث في Riot Games كان مشابهًا جدًا لما كان يحدث هنا ، وقد تم طرحه قريبًا. وحتى ذلك الحين ، لم يتم إصلاحه – لا يزال هذا المجتمع نفايات. كل ما فعلوه هو سداد الأموال للناس. انتقلت إحدى صديقاتي الذين عملوا هناك عبر البلاد لأنها لم تكن تريد أن تكون في كاليفورنيا بعد الآن ، وأرادت أن تكون بعيدة عن كل ذلك. الآن ، هي خارج الصناعة تمامًا بسبب ما حدث. هل تعتقد أن هذا الجدل الأخير سيؤدي في الواقع إلى نقلة نوعية في الصناعة؟ أعتقد أنه من السابق لأوانه معرفة ذلك. وآمل ألا تفقد قوتها ؛ آمل أن يكون الناس غاضبين بدرجة كافية بحيث يبدأون في الكشف علنًا عن تجاربهم. لكن مرة أخرى ، هذا له تأثير سلبي. بعيد مثل ال [sexist] يذهب المطورون ، من السابق لأوانه معرفة ذلك ، لأنهم منشئو المحتوى ، هم من يحققون أرباحًا. تصحيح: أساءت هذه المقالة في الأصل وصف دعوى قضائية تتعلق بالتمييز بين الجنسين تمت تسويتها بواسطة Riot Games في عام 2018. وقد تم تحديث القصة. https://digiday.com/؟p=421877


Source link

Continue Reading
You may also like...

More in أخبار التسويق

To Top
error: Content is protected !!